岗位职责：
1、负责经销商的管理和提升；
2、负责门店客情关系的维护与销售提升；
3、做好市场的开拓和竞品资源抢占；
4、深化渠道管理和品牌经营；
5、针对区域的市场及时做好数据分析和经营分析；
要求：
1、本科以上学历，营销相关专业优先，23届/24届毕业生；
2、有一定的挣钱欲望和上进心，能吃苦耐劳，沟通能力良好；
3、有过社团管理、学生会、社会实践半年以上的优先；
福利待遇：五险一金，单休，根据情况可提供住宿；
薪资：5000固定+200交通补+200话补+100餐费